Ausbildung und mehrjährige, berufliche Tätigkeit als Primarlehrerin an verschiedenen Schweizer Schulen | Studium der Sozialwissenschaften mit den Schwerpunkten Psychologie, Medizin und Betriebswirtschaft | 1995 Einstieg ins Human Resources Management im Ausbildungsbereich der Schweizerischen Bundesbahnen zur Evaluation von Management Development Programmen und Entwicklung entsprechender Optimierungsmassnahmen | 1997 Beratertätigkeit in einem mittelgrossen Beratungsunternehmen im Themenbereich Human Resources Management | heute Senior Consultant bei Boss Business Consulting mit den Beratungsschwerpunkten Management-Development, Assessments, Psychometrische Test- und Diagnose-verfahren, Einzel- und Teamcoaching sowie Kommunikations- und Verhaltenstraining.